こんにちは、うしさんくまさん(保育士&社会人歴のべ24年)です。
今回の相談者こまりんさんからのお悩みは、『退職するなら12月末と年度末、どちらがよいですか?』というご相談。
回答者のくまさんは『きりが良いのはやはり年度末かと思います。』とアドバイス。どうぞ、御覧ください。
保育士お悩み相談(LINE)
退職するとしたら12月と年度末どちらがよいのでしょうか
きりが良いのはやはり年度末かと思います。
また、年度が切り替わるので辞めやすいこともあるでしょう。
ただ、年度末まで身体が持たない、辛いと思うのでしたら12月でも良いのではないでしょうか。
こまりんさんがどのように考え、どうしたいのかを大切になさると良いかと思います。
1ヶ月後…
いろいろ嫌なこともあるけど人としての言動は許せなくて妥協できない。なんて思ってしまいました。
今も昔も保育って何だろう?です。
その後の様子を教えて下さいましてありがとうございました。
あれからお加減はいかがですか。
水やりの件での細かな経緯は分からないものの、確かに施設長の発した言葉は疑問に残りますね。
年度末での退職を決められたのですね。
区切りが見えると「あともう少し働けば終わるから」と気持ちが前に向くかもしれませんね。
保育とは保育士自身が幼い頃から今まで育ってきた環境や、保育士を目指す中でどのような保育をしていきたいと感じてきたのか、また現在もどのような信念をもって保育にあたりたいと思うのかといった保育士一人ひとりの感じ方が違うため、その結果保育の仕方も一人ひとり異なってくるのではないかと思っています。
また、時代によって保育も変化しています。
だから時には意見がぶつかったり、納得出来ないこともあるのではないかと思います(常識に外れていることは別ですが)。
突き詰めて考え続けても正解がないこともありますし、だから保育は難しく面白いのかな、と私自身は思っています。
おっしゃる通り「保育って何だろう」、確かに大きく終わりがないテーマですよね。
年度末まで続けられるとのことですが、お身体に無理のないよう頑張って下さいね。
何度もここに助けられました。
年度末の退職の意思を職場の上司に話すタイミングを計っているところです。
頑張っている若い保育士さんに申し訳ないと思いながらも自分なりに決めた退職です。でも、子どもは好きです。
人の手が沢山あれば保育は楽だと思います。というかまま目線なのかな?
少しでも保育士さんが仕事の負担がなくなり、業務ができることを願ってます。
職場が自分に合う・合わないかという基準は人それぞれ違います。特に若い保育士の場合は現在勤めている園が初めてという人もいるでしょうから比較のしようがないというのもあるかもしれません。
人の手は確かに多い方が業務も分担出来ますし、子供の安全を確保することもより高めることが出来ますね。
近いうちに退職の話をすることになるでしょうか。あまり気負いすぎると精神的な負担も大きいでしょうから、程よく力を抜けると良いですね。
またその後のお話を教えて下さいね。頑張って下さいね。
数ヶ月後…
保育士として午前中パートをしてきました。
仕事がなかなか覚えられず先輩保育士に言われてばかり。考えた末に今月の末に退職します。
ここでは、たくさん、話を聞いていただき、ありがとうございました。
今月で退職されるとのことですね。
保育と介護の仕事の両立は、体力的にも大変であっただろうと思います。
本当にお疲れ様でした。
ここで一旦保育の仕事は終わりになりますが、子供が好きとのことでしたので、また保育の仕事をやってみたいと思う時が来れば、いつでも戻って来て下さいね。
その際にはまた、「ほいくのおまもり」にもいらして下さいね。
お待ちしております。
こちらこそお話しを聞かせて下さいましてありがとうございました。
最後まで読んでいただき、ありがとうございました。
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