保育内容の低さに我慢できません…転職の進め方は?【保育士お悩み相談|第243回】

2019年8月2日

こんにちは、ほいくのおまもりです。

今回の相談者からのお悩みは、『保育内容に我慢が行かず、転職をしたいと思います。どのように行えば良いでしょうか?』というご相談。

回答者のほいくのおまもりは『転職活動をする際にはご自身の希望条件を相談先に伝え、必ず見学に行くことをおすすめします』とアドバイス。

どうぞ、御覧ください。

保育士お悩み相談(LINE)

こまりん
【性別】女
【年齢】40代
【保育士経験年数】22年
【一番解決したいこと】転職したい
【相談文】
はじめまして。よろしくお願いいたします。現在、病院内託児所に正社員として勤務しています。まだ1ヶ月半ですが、人間関係や保育の仕方について様々な疑問を感じ、転職したいと思うようになりました。職員は5人ですが、3人が1人に対しイジメのような接し方をします。また、保護者の悪口を言う、嫌がるものを無理やり食べさせ、子どもが泣き叫ぶ、泣いて寝ない子を狭くて暗い場所に閉じ込める、それを私にも強要する、などです。あまりにも質の低い保育に愕然とするのですが、彼女らはその保育に自信満々なのです。転職を考えていますが、また今回のような失敗はしたくありません。今回院内託児に転職した理由は、時間や仕事内容の軽減でした。直前までは公立の正規職員として働いていましたが、早朝、延長保育、持ち帰り仕事のため家庭との両立が無理になりましたので。現在の所は勤務条件としては良いのですが、保育内容に我慢ができません。今後どうして行ったら良いか、アドバイスをお願いいたします。
ほいくのおまもり
おはようございます。

ご相談内容、拝見いたしました。 

確かに「これは保育と言えるのか」というような対応を自信を持って行う職員がいることに驚いております。
こまりんさんが愕然とされるお気持ちはよく分かりますよ。

ただいま多くのご相談を受けておりますため、お辛い中申し訳ありませんが、お時間を頂けたらと思います。

ほいくのおまもり
こんばんは。

お待たせしまして申し訳ありませんでした。

新たなお勤め先の保育について、疑問を感じるようになったのですね。

そもそも職員が子供達にしている行為の数々は「保育」と呼べるものではありません。
「保育」は子供に愛情をもって接し、子供一人ひとりの発達について理解を努めながら、子供達が安心して過ごせる雰囲気の中で行わなければなりません。
こまりんさんの勤務先のように、子供達に対して無理強いをし、恐怖を感じさせ、それを同僚にも強要することは決してあり得ないことです。
これでは子供達がのびのびとした心で生活することは出来ないのではないでしょうか。

【保育内容に我慢が行かず、転職をしたいがどのように行えば良いか】とのご相談について、当方は【転職活動をする際にはご自身の希望条件を相談先に伝え、必ず見学に行くことをおすすめします】と考えます。

まずはご自身の希望条件を改めて整理した上で(こまりんさんの場合は勤務時間や仕事内容ですね)、相談先に優先順位をつけながら伝えていくと良いでしょう。
そうすることで相談される側も条件に沿って絞り込むことが出来ますから、こまりんさんのご希望に近い園を紹介してもらえるのではと思います。

相談先は例えば転職サイトやハローワーク等、こまりんさんの利用しやすい方法を選ばれると良いかと思います。
当サイトの記事内にも転職サイトとハローワークについて記載した内容がありますので、よろしければ参考になさって下さいね。

保育士の求人・転職サイトとは?3つのメリット&便利な使い方、実際の流れ

保育士がハローワークで転職すると失敗する?ハローワークのメリットとデメリット、成功できるやり方

そして大切なことは、勤務先をある程度絞り込んだら「必ず見学に行く」ことです。
実際にご自身の目で見て、雰囲気を肌で感じることでその園と合う・合わないかが少しでも分かるのではと思います。
見学は時間の許す限り複数園に行った方が、よりご自身に合う園を選ぶ事が出来ると思います。

こちらも当サイト内の記事となりますが、保育士転職の不安について記載したものとなります。
こまりんさんの心に少しでも寄り添えるのではと思いましたので、ご紹介いたしますね。

あなたの保育士転職は失敗する?!辞めたい8つの理由と4つの不安

最後に、現在の保育環境については、子供達にとって望ましいものではありませんから、上司がいらっしゃるのでしたらその方に、もしくは院内に相談窓口があれば伝えることで改善を働きかけてみると良いのではと思います。
職員方は現在の保育方法を間違っていないと判断しているようですから、職場以外からの働きかけがない限り、大きく変わることは難しいのではと感じます。

子供達にとって健やかにのびのびと成長出来る環境になることを願ってやみません。
また、こまりんさんが気持ち良く働ける場所に出会えますように。

これからも応援しております。
よろしかったらその後のお話を教えて下さいね。

こまりん
お返事ありがとうございました。その後返信が遅くなり申し訳ありません。
アドバイスを参考に、慎重に転職活動をしていこうと思います。また変化がありましたらご連絡させていただきます。

今日も「そんなことで!」ということで1歳の子がひどく叱られて大泣きし、可愛そうで心が痛く、ひどく疲れてしまいました。叱った保育士はその行為に自信満々でした。こんな所には我が子は絶対に預けられません。しかしその保育士たちの考え方や保育は変わらず、私はどんどん浮いた存在になっていくでしょう。早くこの職場を去り、気持ち良く働ける所を探します。

ほいくのおまもり
こんばんは。

返信を頂けたこと、嬉しく思います。
ありがとうございます。

今日も子供が悲しい思いをしていたのですね。
子供達の現在の環境が良い方向へと変わるよう、相談出来る場所があればと願ってやみません。

こまりんさんがおっしゃるとおり、慎重に転職活動を進め、良い職場に出会えたら良いなと思っております。
変化がありましたらいつでもお知らせ下さいね。

最後まで読んでいただき、ありがとうございました。

「私も相談してみたい・・・」というあなたは↓↓↓

お悩み相談の説明ページ

【転職サービス、好評です】

【ほいくのおまもり】は保育士専門の転職サービス【ほいくのおまもり転職版】をご提供しています!完全無料でお使いいただきます!

大きな特徴は次の3つです。

  • 保育士お悩みのプロが運営
  • 運営者は元保育士
  • あなたにあった求人を1から探します

一人ひとりにしっかりと寄り添い、転職のお手伝いをさせてもらいます。まずはクリックしてみてくださいね♪

 

  • この記事を書いた人
  • 最新記事

ほいくのおまもり

サイト管理人夫婦の夫の方。保育士を3年勤めた後、営業や経理、自営業など幅広い仕事をして社会人14年目。異色な人生経験を少しでも役立てたいと思いから、2016年4月にこのサイト立ち上げました。3児の父でミニマリストの読書好きです。好きな言葉はLess is more.

-お悩み相談
-, , ,

Copyright© ほいくのおまもり , 2024 All Rights Reserved Powered by AFFINGER5.