保育士1年目、気持ちがついていかず先が不安です【保育士お悩み相談|第290回】

2019年9月30日

こんにちは、ほいくのおまもりです。

今回の相談者からのお悩みは、『一年目だから頑張らないとと思うのですが、気持ちがついていかず辞めたくなっります』というご相談。

回答者のほいくのおまもりは『「頑張らないと!」と考えること自体がプレッシャーになっているのかもしれませんね』とアドバイス。

どうぞ、御覧ください。

保育士お悩み相談(LINE)

こまりん
【性別】女性
【年齢】20代
【保育士経験年数】1年目
【相談文】
仕事を長く続けていきたいですし、保育の質を高めていきたいけれど、辞めてしまいたくなります

仕事は社会人一年目で、だめだめなのは当たり前だし、これからとは思うけれど…
やる事難しいし、全然できないし、周りの先生に負担を沢山かけたり、ついていけない事もあります
力不足な分、頑張らないといけなくて、もっと勉強したり、やる気にならないといけないって思うけれど、全然頑張れなくて、最低限の事がぎりぎりできていそうな感じで、休みの日は仕事やらないで遊んだり、のんびりしてしまいます…
今は新人だから先輩が支えてくれるけれど、今後の事を考えると難し過ぎて不安とか、怖くなったり、先輩が休みの日に頑張る姿を感じて、私はそんなに頑張りたくないなぁって思ってしまいます
自分で決めたことだし、ずっとやりたかった仕事で、子どものこと大好きなのに、だめだめです…

ほいくのおまもり
こんばんは。

ご相談内容、拝見いたしました。

頑張りたいお気持ちとつらいお気持ちが混じり、深い悩みを抱えていらっしゃるようにお見受けしました。
少しでもお気持ちが軽くなるよう、当方もお役に立てればと思っております。

ただいま多くのご相談を受けておりますため、お辛い中申し訳ありませんが、お時間を頂けたらと思います。

ほいくのおまもり
こんばんは。

お待たせしまして申し訳ありませんでした。

仕事を長く続け、保育士としてもっと成長をしていきたいのに、お気持ちがついていかないのですね。

【一年目だからもっと頑張らないとと思うのですが、気持ちがついていかずに辞めたい気持ちになってしまいます】とのご相談につきまして、当方の回答としましては【「頑張らないと!」と考えること自体がプレッシャーになっているのかもしれませんね】と考えます。

現在は一年目ですから、出来ないことが多いのは当たり前だと思います。
特に今はまだ8月ですから、仕事に就いてから半年も経過していませんね。
やること全てが初めてのことばかりで戸惑うことも多いでしょうし、先輩の先生方がテキパキとそつなく仕事をこなされている姿を見ると、気分が落ち込んでしまうのは致し方がないと思うのです。

ただ、それは「だめだめ」なのではありません。
初めてなのですから「上手くいかないことがあっても仕方がない」のです。
最初から保育や業務が上手くこなせるという方はなかなかいないでしょうし、一緒に組む先輩も新人の頃はきっと沢山苦労されていらっしゃったことと思います。
先輩がこまりんさんをしっかりと支えて下さるのは、ご自身も通ってきた道でこまりんさんのお気持ちが分かるからでしょうし、こまりんさんにまだまだ保育士として成長して欲しいという思いがあるからではないかと思いますよ。

頑張らないといけないのに気持ちがついていかないのは、もしかしたら「頑張らないと!」という気持ちそのものがこまりんさんのプレッシャーになってしまっているからではないでしょうか。
「休日も仕事をしないと」と後ろめたく思っていらっしゃることもあるとのことですが、もともと休日は身体を休め、気分をリフレッシュするためのものなのですから、遊んだりのんびりしたい時には仕事のことは考えず、思い切り楽しんでみて下さい。
もし休日中に持ち帰りの仕事をどうしても終えないといけない時には、時間をしっかりと区切り、「◯時までには終わらせよう」とメリハリをつけて作業をしてみると、効率も上がるかもしれませんね。

休日中も自主的に「勉強しないと」とプレッシャーにかけることで、ますますモチベーションが低下してしまうのではと思います。
今は保育中に先輩の保育を見て学び、勤務時間内に精一杯仕事をすれば良いのではと思いますよ。
もし今後、休日中に「もっと勉強がしたい」という気持ちが湧いてきたのでしたら、その時に取り組んでみてはと思います。
ただ、休日に頑張りすぎてしまいますと、リフレッシュ出来る時間が少なくなってしまいますから、休める時にはしっかりと休むことをおすすめします。

少しでもお悩みが解消されますように。

こまりん
周りの先生達が休みの日に仕事進めたりしているので、私は全然って感じてしまっていました
焦らないで自分のペースで頑張れたらいいのにって思いました
ありがとうございます
ほいくのおまもり
早々の返信をありがとうございます。

期限付きの業務は期限内に終わらせることが必須となりますが、そうでなければ「出来るだけ勤務時間内に終わらせる」のを目標にして、休みの日は休めば良いのだと思いますよ。
勤務時間内に終わらせようと思えば、作業効率も上がるかもしれませんね。
勤務中も休み中も常に仕事のことを考えているとストレスもたまってしまいますから、やはりメリハリをつけることが大事なのではと思います。

最後まで読んでいただき、ありがとうございました。

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ほいくのおまもり

サイト管理人夫婦の夫の方。保育士を3年勤めた後、営業や経理、自営業など幅広い仕事をして社会人14年目。異色な人生経験を少しでも役立てたいと思いから、2016年4月にこのサイト立ち上げました。3児の父でミニマリストの読書好きです。好きな言葉はLess is more.

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